

Le besoin de compétences en IA est abyssal (plus de 7500 spécialistes en France sur la période 2020 – 2023 suivant le dernier rapport de l’OPIIEC ). Les rares compétences disponibles sont accaparées par les grandes entreprises qui ont les moyens de les attirer avec des salaires attractifs et des environnements confortables.
Même si l’offre de formation connaît une croissance exponentielle, il faudra plusieurs années pour satisfaire la demande, notamment pour les petites entreprises ou les organisations qui n’ont pas les moyens d’investir.
Cela crée une asymétrie du marché favorisant les entreprises les plus digitalement avancées qui profitent pleinement de l’avantage compétitif de l’IA, et confortent ainsi leur avance.
Comment réduire cet écart ? C’est le principe de la Clinique de l’IA.
Le projet consistait à travailler avec les étudiants de l’école sur une analyse des DATA collectés sur notre site internet pour mieux comprendre les usages de nos utilisateurs, leurs préférences et leurs profils. Les travaux étaient encadrés par un enseignant de l’école. Ce travail a duré 3 mois au cours desquels les étudiants ont restitué plusieurs études et analyses basées sur l’utilisation du logiciel Power BI. Nous avons été pleinement satisfaits de cette coopération et de l’implication des étudiants et de leur enseignant et qui nous a permis de travailler sur une meilleure qualification de nos produits et un meilleur ciblage de nos utilisateurs finaux.
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